KI-gestützte Lebenslauf- &
Referenzprüfung auf Autopilot
Automatisieren Sie Ihre Kandidaten-Referenzprüfungen, erkennen Sie Lücken im Lebenslauf per KI und verhindern Sie gefälschte Referenzen.
Automatisieren Sie Ihre Kandidaten-Referenzprüfungen, erkennen Sie Lücken im Lebenslauf per KI und verhindern Sie gefälschte Referenzen.
Verwandeln Sie tagelange Telefonate in einen digitalen Workflow, der in Sekunden abgeschlossen ist.
Bringen Sie Ihre Referenzprüfung von manuellen Anrufen zu einem sicheren, automatisierten Ablauf mit einem Klick.
Es gibt zwei Wege zum gleichen Ergebnis. Entscheiden Sie, welcher zu Ihrem Team passt.
Ende-zu-Ende-Schutz, Flexibilität und KI-Intelligenz für HR-Teams jeder Größe.
Lassen Sie Ihre Referenzen verifizieren und teilen Sie Ihr QR-Zertifikat auf LinkedIn oder im Lebenslauf. Für Kandidaten immer kostenlos.
Laden Sie ehemalige Vorgesetzte oder Kollegen mit wenigen Klicks als Referenz ein.
Ihre Referenz füllt das Formular über einen sicheren Einmallink aus.
Ein verifiziertes, QR-codiertes digitales Zertifikat wird automatisch erstellt.
Fügen Sie es zu LinkedIn oder Ihrem Lebenslauf hinzu, um Arbeitgebern Ihre Glaubwürdigkeit zu zeigen.
Derzeit ist nur der kostenlose (Basic) Plan aktiv. Pro- und Enterprise-Pläne starten in Kürze. Für Kandidaten ist die Nutzung immer kostenlos.
Für kleine Teams & HR-Spezialisten. Keine Kreditkarte erforderlich.
50 Prüfungen inklusive • Während der Launch-Phase kostenlos, für wachsende HR-Teams.
Für hohes Volumen und maßgeschneiderte Sicherheitskonfigurationen.
Alles, was Sie über unsere KI-gestützte Verifizierungsplattform wissen müssen.
AuditCV ist eine B2B SaaS-Plattform, die Referenzprüfungen über digitale Funnels und KI-Analysen automatisiert. TTL-geschützte Umfragelinks werden an Referenzgeber gesendet und Ergebnisse erscheinen direkt in Ihrem Dashboard.
Unsere Engine vergleicht im Hintergrund mehrere digitale Signale zwischen Referenzgeber und Kandidat, um mögliche Unstimmigkeiten zu erkennen, und liefert einen Zuverlässigkeitswert.
Unsere KI scannt den hochgeladenen Lebenslauf auf zeitliche Überschneidungen, Lücken und widersprüchliche Angaben und bietet automatische Interviewfragen.
Die Verarbeitung basiert auf ausdrücklicher Einwilligung, Daten werden verschlüsselt übertragen, und Referenzpersonen können ihre Antworten jederzeit über den Widerrufslink löschen lassen.
Absolut. Sie können den gesamten Prozess für 5 Kandidaten ohne Kreditkarte testen.
Sie können AuditCV.io kostenlos mit 5 Referenzprüfungen testen, keine Kreditkarte erforderlich. Derzeit während der Launch-Phase ist der Basic-Plan aktiv; Pro- und Enterprise-Pläne starten in Kürze. Für Kandidaten ist die Nutzung immer kostenlos.
Das Ausfüllen des Formulars dauert für die Referenzperson in der Regel 2-5 Minuten. Sobald der Referenzgeber das Formular absendet, erscheint das Ergebnis sofort im Dashboard des HR-Teams.
Das HR-Team sieht auf der Detailseite der Anfrage, welche Referenzpersonen noch nicht geantwortet haben, und kann mit einem Klick eine individuelle Erinnerungsnachricht vorbereiten und versenden.
Die Oberfläche und die Marketing-Website sind auf Türkisch, Englisch, Deutsch, Französisch, Spanisch und Niederländisch verfügbar. Die Sprache lässt sich über den Sprachwähler oben rechts umstellen.
Nein. Kandidaten können AuditCV.io jederzeit kostenlos nutzen, um ihre Referenzen zu sammeln und ihr digitales Zertifikat zu erstellen. Die Abrechnung betrifft ausschließlich Unternehmen, die Referenzanfragen versenden.
Referenzpersonen können ihre Einwilligung mit einem Klick über den Widerrufslink am Ende des ihnen zugesandten Formulars zurückziehen; dadurch werden ihre Antworten dauerhaft aus dem System gelöscht. Löschanfragen für Kandidaten- und Unternehmensdaten werden über das HR-Team oder den Support bearbeitet.
Füllen Sie das Formular für Enterprise-Pläne, individuelle Integrationen oder allgemeine Fragen aus – wir melden uns bei Ihnen.